储备店长（乡镇）
岗位要求：1、负责分店的销售目标达成；2、负责店内人员管理：人员招聘、培训、入离职、人员稳定等；3、负责店内商品管理：商品出样、品牌更换、库存管理等；4、负责店内基建管理：店内装修、水电维护等；5、负责促销活动的执行与实施；6、完成上级领导交代的其他事宜；福利待遇：五险一金、带薪年休假、法定节假日、免费工作餐、节日福利、年度旅游、晋升空间等。
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时间：2023-01-07 20:37:32
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