人事专员

1.有2年以上人事经验；2.大专学历；3.组织并协助各部门进行招聘，按照招聘计划发布更新招聘信息；4.筛选简历，面试邀约，安排面试；5.办理员工入职，转正，离职等相关政策流程及办理入职手续；6.员工档案的维护，合同的续签；7.员工每月考勤统计加班统计，薪酬核算；8.每月的社保减员增员；9.领导交办的其他工作；

踩时间：2023-01-07 20:37:22

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