企管经理
岗位职责:1、建立健全公司企管部门内部工作体系及工作职责,带领团队成员,开展各项业务工作。2、以公司相关规章制度、作业流程、岗位说明书等制度规范为依据,确定业务稽核重点及稽核频次,制订、审核部门工作计划、总结及工作改善方案。3、对稽核工作中发现的内控风险与各业务部门进行沟通、确认,并提出改进及流程优化建议。4、主导公司现有制度、流程的梳理及修订工作;主导公司新制度、新流程的讨论编制工作。5、规范本部门档案资料的管理及归档工作。6、培训下属员工,提升员工工作技能,同时监督、检查、考核员工工作。 任职要求:1、学历:本科及以上学历;2、专业:财务管理、企业管理、工商管理等相关专业毕业;3、工作经验:5年以上大中型企业管理、审计、稽核或风险管控工作经验,或商业类企业至少3年以上稽核、审计工作经验;4、技能要求:具有财务专业等级证书,熟练操作计算机办公系统软件,较强的沟通协调及组织统筹能力,对数据具有一定的敏感度,同时兼具管理思维及意识。5、其他要求:具有一定的团队管理经验。
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